Unser Kunde entwickelt und produziert Bauelemente, die auf der ganzen Welt verbaut werden.

Das Team der Abteilung „Mechatronik“ entwickelt nicht nur mechatronische Produkte, sondern ist für diese von der Idee bis über den gesamten Produktlebenszyklus verantwortlich. Neben der Mechanik stellt die Hardwareentwicklung zusammen mit der Soft- und Firmwareentwicklung den Kern der mechatronischen Produktentwicklung dar.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Softwareentwickler (m/w/d). Die Anstellung erfolgt direkt und unbefristet.

Ihre Aufgaben:

• Sie entwickeln Softwarekomponenten in den Programmiersprachen C/C++ (in Multithreading-Anwendungen) für innovative, mechatronische Produkte
• Dabei entwickeln Sie Lösungen, die die Schnittstelle von der hardwarenahen Protokollebene bis zur Anwendungssoftware bilden
• Idealerweise haben Sie schon Erfahrung mit Embedded Linux Systemen und deren Anbindung an verteilte Systeme, sowie CANopen-Implementierungen gesammelt
• Sie stellen die Qualität ihrer Komponenten mittels automatisierter Tests sicher und CI/CD ist Ihnen bekannt

Ihr Profil:

• Wir legen Wert auf eine fundierte, technische Ausbildung (FH, TU) in den Bereichen Informatik, SW-Engineering, Elektronik, Telematik o.ä.
• Sie arbeiten mit Versionskontrollsystemen (z. B. GIT) und modernen agilen Arbeitsweisen (z. B. Scrum), mit welchen Sie idealerweise vertraut sind
• Sie finden ein angenehmes, kollegiales Betriebsklima vor, in das Sie sich als Teamplayer optimal integrieren können
• Wir legen viel Wert auf einen selbstständigen, strukturierten Arbeitsstil und die gute Zusammenarbeit in unterschiedlichen Projektteams

Unser Angebot für Sie:

• Direktanstellung: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Direktanstellung in einem großen Industrieunternehmen
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitsystems
• Fairness: Eine marktgerechte Entlohnung sowie eine minutengenaue Auszahlung von Überstunden sind selbstverständlich
• Unterstützung: Bei Bedarf können Sie anfangs eine Werkswohnung nutzen
• Zeit für einen guten Start: Begleitung während Ihres Onboardings. Tools, die Ihnen noch neu sind, lernen Sie in individuellen Schulungen
• Wertvolles Wissenswachstum: Zusammenarbeit mit exzellenten Fachleuten. In einem spannenden und kompetenten Umfeld macht die Arbeit Spaß und Sie gewinnen viel wertvolles Wissen. Sie werden gerne unterstützt, wenn Sie sich berufsbegleitend weiterbilden möchten
• Wertschätzende Firmenkultur: Im Unternehmen wird ein starkes Miteinander gelebt, bei sehr flachen Hierarchien. Es sind alle per „Du“. Sie genießen vom ersten Tag an einen großen Vertrauensvorschuss bei Ihren Führungskräften. Sie erwarten von Ihnen eigenständiges Arbeiten und halten Ihnen den Rücken frei.
• Hohe Lebensqualität: Das Unternehmen möchte Menschen, die langfristig Freude an ihrer Arbeit haben und das braucht eine gute Balance. Ihre Projekte werden Sie fordern, aber nicht überfordern.
• Individueller Freiraum: Es werden Ihnen hilfreiche und klare Vorgaben geboten und zugleich ein individuell passender Handlungs- und Entscheidungsfreiraum. Ziele sind oft vorgegeben, wie diese erreicht werden, entscheiden Sie gemeinsam mit den Beteiligten
• Flexible Arbeitsweisen: Es wird Wert gelegt auf das Zusammenspiel von Freiraum und Selbstverantwortung. Es ist auch Home Office möglich
• Moderne Arbeitswelt: mit flexiblen Arbeitsplätzen und digitalen Tools
• Die Stelle wird sowohl als Vollzeit-, als auch als Teilzeit-Stelle angeboten (80% – 100%)

Arbeitsort:

Bodenseeregion, Raum Bregenz – St. Margrethen

Nach Eingang Ihrer Bewerbung erfahren Sie Details zum Unternehmen.

Kontaktdaten:

LOGICA  the human company GmbH

Oberdorfer Str. 1

88085 Langenargen

Email: office@logica-human.de

Tel.: +49 (0) 7543 933 638-0 bzw. Mobil: +49 173 371 0511

Ihre Ansprechpartnerin: Anett Unterfranz